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如何进行核心能力培育和管理?

答案

参考答案:

(1)核心能力培育:外部并购:即购买技术和专有知识,购并拥有这种核心技能的企业;战略联盟:企业间降低成本,资源共享,获得彼此特定技术,资源和技能;内部培育;

(2)核心能力的管理:找出现有的核心能力;制定获取核心能力的计划;培养新的核心能力;部署、扩散核心能力;保护并保持核心能力的领先地位。

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