某公司由于分配方式不合理，致使广大员工缺乏积极性，工作互相推诿，人才不断流失，公司效益年年下滑。新的领导班子上任后，对分配方式进行了大胆改革，实行岗位工资、绩效工资、计件工资相结合；设立了技术创新奖、销售贡献奖；鼓励员工以技术、资金等方式入股并参与分配，极大地激发了广大员工的积极性和创造性，上下一条心，使公司呈现出勃勃生机。这说明无论是社会还是集体，都应该是一个公平的合作系统。公平的合作要求人们在合作中合理地分配利益与责任，意味着每个人在合作中得到他应得到的利益，并承担他应分担的责任。

运用所学知识并结合材料，回答下列问题：

（1）该公司的分配方式改革与我国现阶段的分配制度是一致的，请问我国现阶段的分配制度是什么？

___________________________________________________________________________________________

（2）为什么合作需要公平？

___________________________________________________________________________________________

（3）中学生应怎样树立公平合作意识？

___________________________________________________________________________________________

患者女性，41岁，已婚，下腹部疼痛2天。患者于3个月前开始出现月经量增多，伴不规则 * * 出血，经期延长至7～8天，周期为20～25天，伴尿频，便秘。体查：心肺无异常，腹部触诊可触及肿块，无高血压病、结核等传染病病史

该病在妇科的首选影像筛选方式为（）

A.CT

B.子宫输卵管造影

C.B超扫描

D.MRI

E.X线检查

F.子宫镜