搜题请搜索小程序“爱下问搜题”
问题 单项选择题

The goods which have entered the territory, approved by the Customs as items for which no formalities are performed in the way of duty payment, and will be reshipped out of the territory after being stored, processed or assembled in the territory are defined, as ______.

A. bonded goods


B. through goods
C. transshipment goods

D. transit goods

答案

参考答案：A

单项选择题

资料一：某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题：
(1)2010年3月1日，甲公司在与李某签订劳动合同时，以工作证押金的名义向李某收取200元，至今尚未退还李某。
(2)王某自2010年4月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2010年7月1日，甲公司才与王某签订了书面劳动合同。
(3)孙某自2010年1月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2011年1月1日，甲公司一直未与孙某签订书面劳动合同。2011年1月2日，孙某要求与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。
(4)2010年8月1日，甲公司与周某的劳动合同到期，已在甲公司连续工作12年的周某提出与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。
(5)2010年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曾某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同(合同订立日期分别为2006年9月1日、2008年9月1日)，而且自己在合同履行期间没有不良表现，因此，甲公司应当与自己订立无固定期限的劳动合同。
要求：根据上述资料，分析回答下列题。

根据资料(1)，下列表述中，不符合规定的有( )。

A．劳动行政部门应责令甲公司将200元押金限期退还给李某本人

B．劳动行政部门应对甲公司处以500元以上2000元以下的罚款

C．劳动行政部门应对甲公司处以1000元以上500O元以下的罚款

D．因甲公司的违法行为给李某造成损害的，甲公司应当承担赔偿责任
查看答案
填空题

重量法可以准确测定硫酸盐含量在（）mg/L（以S042+）以上的水样，测定上限为（）mg/L。（以S042+）。
查看答案