预防劳动争议的措施包括( )

A．强化劳动关系当事人的劳动法制观念

B．强化对劳动法律、法规执行情况的监督检查

C．强化劳动合同、集体合同的管理

D．强化和完善企业的民主管理体制

E．完善我国的劳动立法