汽车营业运输一般可分为( )。

A．专线运输

B．包车运输

C．中转运输

D．过远运输

E．重复运输

通过寻找人力资源需求量与其影响因素之间的函数关系，从影响因素的变化推知人力资源需求量的变化的人力资源需求预测方法是（）。

A.趋势外推法

B.人员比率法

C.回归分析法

D.转换比率