阅读下面的材料，回答问题。 (4分) 李红(化名)在南京一家管理

问题口语交际，情景问答题

阅读下面的材料，回答问题。 (4分)

李红(化名)在南京一家管理严格的五星级酒店当了4年的洗碗工。一个月前，她留下了客人吃剩的一些食物，想给正在读大学的瘦弱的儿子补养身体，而酒店以盗窃财物为由开除了李红。

有人赞同酒店的做法，有人同情李红的遭遇。对此请表明你的观点，并简要阐述理由。

观点：________________________________________________________________________

理由：________________________________________________________________________

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答案

示例一：观点：我认为酒店的做法无可非议。理由：酒店有自己的规章制度，员工擅自将剩菜偷偷留下来打包回家，显然违反了酒店的制度，酒店对她进行处理也是合乎情理的。

示例二：观点：我认为李红的遭遇值得同情。理由：因为她没有偷、抢，只是带走客人的剩菜给儿子作补养，无损于酒店的利益。酒店开除她是过分了，缺乏人情味。

(观点1分，理由3分。从两个角度评析也可)

题目分析：回答此题要求观点要鲜明，理由要符合人们的道德认知。