问题
多项选择题
某企业与赵某签订于2013年3月份签订了劳动合同,用工期间企业可以随时通知赵某解除劳动合同的情形有()。
A.赵某严重违反用人单位规章制度的
B.赵某严重失职,给用人单位造成重大损害的
C.赵某因故意伤人被依法追究刑事责任的
D.赵某未经所在企业同意私自与另一企业建立劳动关系,对完成所在企业的工作任务造成严重影响
答案
参考答案:A, B, C, D
解析:本题考核劳动合同的解除。
某企业与赵某签订于2013年3月份签订了劳动合同,用工期间企业可以随时通知赵某解除劳动合同的情形有()。
A.赵某严重违反用人单位规章制度的
B.赵某严重失职,给用人单位造成重大损害的
C.赵某因故意伤人被依法追究刑事责任的
D.赵某未经所在企业同意私自与另一企业建立劳动关系,对完成所在企业的工作任务造成严重影响
参考答案:A, B, C, D
解析:本题考核劳动合同的解除。