学习QC七大手法目的有（）

A.发挥团队力量和精神，集思广益，脑力激荡

B.既重视改善，更重视创意，开发人的脑力资源

C.重视持续效果，更重视标准化的建立，当作培训教材

D.因果要分明，手段与目标要清晰

协调对象包括（）

A.组织

B.环境

C.组织内外的人员

D.领导