现代绩效考评中,员工绩效的内容一般涵盖业绩、能力与态度3大方面。
参考答案:对
()理论提出的“劳动定额”、“工时定额”等一系列管理制度和方法,从提高工作效率的角度出发,揭示了人事管理和劳动生产率以及工作绩效之间的关系,奠定了人事管理科学的基础。
A.需要层次
B.组织行为
C.人力资本投资
D.科学管理
在现金流量表中所列的营业税金及附加一般不包括()。
A.营业税
B.资源税
C.消费税
D.增值税