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问题 口语交际，情景问答题

把音节和相应的字连起来。

rěn　　　a　　　chéng　　　la　　　tū　　　zǎo　　　bei

枣　　　突　　　忍　　　呗　　　乘　　　啦　　　啊

答案

枣——zǎo　突——tū　忍——rěn　呗——bei　乘——chéng　啦——la　啊——a

问答题 案例分析题

阅读下面说明，回答问题1至问题3，将解答填入答题纸的对应栏内。

说明：

M公司2009年5月中标某单位（甲方）的电子政务系统开发项目，该单位要求电子政务系统必须在2009年12月之前投入使用。王某是公司的项目经理，并且刚成功地领导一个6人的项目团队完成了一个类似项目，因此公司指派王某带领原来的团队负责该项目。

王某带领原项目团队结合以往经验顺利完成了需求分析、项目范围说明书等前期工作，并通过了审查，得到了甲方的确认。由于进度紧张，王某又申请从公司调来了两个开发人员进入项目团队。

项目开始实施后，项目团队原成员和新加入成员之间经常发生争执，对发生的错误相互推诿。项目团队原成员认为新加入成员效率低下，延误项目进度；新加入成员则认为项目团队原成员不好相处，不能有效沟通。王某认为这是正常的项目团队磨合过程，没有过多干预。同时，批评新加入成员效率低下，认为项目团队原成员更有经验，要求新加入成员要多向原成员虚心请教。

项目实施两个月后，王某发现大家汇报项目的进度言过其实，进度没有达到计划目标。

针对项目目前的状况，在项目人力资源管理方面王某可以采取哪些补救措施？
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单项选择题

夫妻一方有配偶者与他人同居，离婚时无过错方有权请求对方（）。

A、孩子抚养权归无过错方

B、赔偿损失

C、离婚后不能再结婚
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