问题 多项选择题

人力资源规划可以通过对风险的()等一系列活动防范风险。

A.识别

B.对比

C.估计

D.盘点

E.监控

答案

参考答案:A, C, E

解析:企业在人力资源管理中可能会遇到风险,影响企业生产经营活动的正常运行。风险分析与策略的制定就是通过风险识别、估计、监控等一系列的活动来防范风险的发生。

单项选择题 A3/A4型题
问答题 案例分析题