问题
单项选择题
()效标更适用于评价人际交往频繁的工作岗位。
A.行为
B.结果
C.特征
D.综合
答案
参考答案:A
解析:行为性效标的侧重点是考量"员工如何执行上级命令,如何工作",这类效标对人际接触和交往频繁的工作岗位尤为重要。
()效标更适用于评价人际交往频繁的工作岗位。
A.行为
B.结果
C.特征
D.综合
参考答案:A
解析:行为性效标的侧重点是考量"员工如何执行上级命令,如何工作",这类效标对人际接触和交往频繁的工作岗位尤为重要。