关于优秀员工的执行力，世界500强企业提出了明确的要求，根据世界500强企业的要求，所谓执行力是指员工（）

A.绝不涉足企业规定之外的事物

B.对要求之外的事物也要敢于突破

C.像战士服从命令一样令行禁止

D.把事情做成，做到他自己认为最好