《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上，劳动合同应具备的条款包括（）。

A.工作内容

B.劳动报酬

C.试用期条款

D.保守商业秘密条款

E.违反劳动合同的责任