参考答案：A, B, C, D

解析：人力资源需求预测的定量方法包括：①转换比率法；②人员比率法；③趋势外推法；④回归分析法；⑤经济计量模型法；⑥灰色预测模型法；⑦生产模型法；③马尔可夫分析法；⑨定员定额分析法；⑩计算机模拟法。