参考答案：B

解析：根据劳动争议仲裁的区分举证责任原则，由劳动关系的特点所决定，反映平等主体关系间的争议事项，遵循”谁主张谁举证”的原则；反映隶属关系的争议事项，实行”谁决定谁举证”的原则。