有关目测类比测痛法的叙述不正确的是（）

A.用来测定疼痛的强弱程度

B.简单、快速、精确、易操作

C.可以测定疼痛的缓解程度

D.能做患者之间的比较

E.能对患者治疗前后做评价

下述有关人事劳资子系统的正确说法是

A．档案管理属于战略管理

B．预测人员需求属于执行控制

C．人员结构安排属于管理控制

D．工资管理属于业务控制