战略性的人力资源管理从长期发展战略与管理作业流程来看，人事经理是（ ）。

A．企业经营战略的合作伙伴

B．企业员工培训与技能开发的推动者

C．了解并尽可能满足员工需求的带头人

D．构建人力资源各项管理基础工作的专家

坐立时应自然抬头挺胸端坐，应保持上身挺直，双腿（）放置。

A.交叉

B.前后

C.平行

D.敞开