()是指通过规章制度、工作流程、操作规程、服务规范等强制性规定,要求员工执行,并以此检查监督的一种管理方法。
A、体验管理
B、情感管理
C、制度管理
D、现场管理
参考答案:C
数值1.0008有()位有效数字,4.3181有()位有效数字,0.1000有()位有效数字,0.0382有()位有效数字,10.98%有()位有效数字,54有()位有效数字,1.98×10-10有()位有效数字,0.0040有()位有效数字,0.05有()位有效数字,2×10-5有()位有效数字。