将员工福利划分为货币型福利、实物型福利及服务型福利的依据是( )

A．员工福利发挥的功能

B．福利是否有强制性

C．福利给付方式

D．福利的表现形式

表演型人格障碍的基本特征是完美主义、固执、刻板、僵化。