问题 问答题 简答题

过失致人死亡罪的概念和主要特征是什么?认定本罪应划清哪些界限?概念:指因过失造成他人死亡的行为。

答案

参考答案:

特征:

1、侵犯的客体,与故意杀人罪相同,主他人的生命权利。

2、客观方面表现为行为人实施了致人死亡的行为,并且实际上造成了他人死亡的结果。

3、犯罪主体是一般主体。

4、主观方面是过失,包括过于自信的过失和疏忽大意的过失。

认定本罪应:

1、过失致人死亡罪与故意杀人罪的界限。自信能够避免发生死亡结果,结果却致人死亡,就应认定为过失致人死亡罪;如果行为对于是否发生死亡抱着无所谓的放任态度,即使并不希望结果发生,但凭借的也仅是侥幸心理,就应认定为故意杀人罪。

2、过失致人死亡罪与意外事件的界限。

二者区别:就在于查明行为人在当时情况下是否应该预见或者是否能够预见死亡结果的发生。如果行为应预见但疏忽大意没预见,导致他人死亡,就认定为疏忽大意的过失致人死亡罪;如果行为人不负有预见责任或者根本不可能预见结果死亡,就应认意外事件,行为人不负刑事责任。

选择题
多项选择题 案例分析题

我国从1994年开始使用"城镇登记失业率"的概念,但是很多专家指出,这一概念掩盖了我国的真实失业率状况,它与国际通行的失业率概念存在很大差别。还有专家指出,我国的公共就业服务水平较差,不利于我国减少失业和促进就业。关于我国当前的劳动力市场状况,很多专家也发表了各种看法,专家甲指出,中国当前的劳动力市场分割严重,具有垄断特征的大型国有企业与其他竞争性劳动力市场之间存在壁垒,不仅阻碍了人才的合理流动和国有企业的效率提升,而且导致国有企业员工拿着没有道理的高薪。专家乙关注的则是劳动力市场歧视问题。该专家指出两个事实,一是很多航空公司在招聘空姐时,对身高、容貌等提出了很多要求,但事实上,这些条件与空姐的工作职责其实并无太多的联系,国外航空公司很少在招聘时提出这么苛刻的要求;二是一些企业由于曾经遇到过来源于某些地区或学校的员工工作状况不佳的情况,在招聘广告中声明不招来自某个地区或某所大学的人,这些都属于歧视。根据以上资料,回答下列问题:

关于我国使用的“城镇登记失业率”的说法,正确的是()。

A."城镇登记失业率"未将农村的失业情况统计在内

B."城镇登记失业率"没有将那些未主动到劳动部门登记的失业者统计在内

C.国际上计算失业率时只规定劳动者的最低年龄要求,而"城镇登记失业率"只统计法定劳动年龄内的失业者人数

D."城镇登记失业率"比国际通行的失业率统计方法能更准确地反映中国的实际失业情况