落实全员绩效管理办法，开展（），多劳多得、奖勤罚懒，逐步实现管理人员（）、员工（）、收入（）。

A.绩效考核，只上不下，能进能出，能增能减

B.绩效考核，能上能下，只进不出，只增不减

C.量化考核，能上能下，能进能出，能增能减

D.量化考核，只上不下，只进不出，只增不减