某村有劳动年龄内的人口2000人，其中，长期患病失去劳动能力的15人。另外，还有200人虽然不在劳动年龄内，但能经常参加劳动，并能顶劳动力使用。则该村的汇总劳动力为（）人。

A.1785

B.1985

C.2185

D.2200

要素计点法是工作分析的一种重要方法。要素计点法的操作步骤是要选择关键评价要素和权重，对各要素划分等级，并分别赋予分值，然后对每个岗位进行估值，最后一步要形成岗位比较等级表。其优点是能够量化，可以避免主观因素对评价工作的影响，而且设计比较简单，其缺点是对管理水平要求较高，成本相对较高，无法经常调整，它适合于那些岗位不雷同，岗位设置不稳定，对精确度要求较低的企业。　　请指出上述描述中存在的5处错误，并予以改正。