在相同的最终责任准备金的提取方法下，不同的责任准备金对于利润的现值的影响是（）

A.变大

B.变小

C.不变

D.不确定

万达公司为了提升公司的业绩，通过对外招聘的方式，招聘了一名新的公司经理。这名经理在公司招聘的笔试中表现非常优异。公司对他寄予了厚望。这名经理培养了两个得力助手，非常优待他们，但是对其他员工要求非常的严格，而且不喜欢采纳员工的意见，因而和下级相处的并不好。一年过去了，公司董事会在他续任的问题上产生了分歧。请根据上述资料，回答下列问题：

该公司对于需要应聘的职位应该采用( )方法。

A．论文式笔试

B．结构面试

C．半结构面试

D．非结构化面试