邮政储蓄中间业务交易账户卡采用实名制,可挂失、可补发、可更换。
A、正确
B、错误
参考答案:A
关键绩效指标法(KPI)是企业制定绩效考核指标的重要方法。下列对关键绩效指标法的理解,正确的是( )。
A.关键绩效指标必须具有可考核性,指标必须是数量化的
B.关键绩效指标只适用于中高层管理人员的考核
C.关键绩效指标可量化被考核者的当期绩效
D.关键绩效指标是对企业所有经营活动的测量,反映员工的整个工作过程
以硅胶为固定相的薄层色谱通常属于
A.分配色谱B.吸附色谱C.离子抑制色谱D.离子交换色谱E.离子对色谱