宏观上看，企业强化绩效管理的目的是提高( )。

A．(A) 员工个人素质

B．(B) 企业收益

C．(C) 企业整体素质

D．(D) 劳动效率

托收属于（）类中间业务。

A.结算方式

B.结算工具

C.代理

D.担保