2012年4月王某与甲公司签订劳动含同，合同期限5年，合同约定了试用期、社会保险、工作休息时间等，并约定合同未到期不得离职，如违约王某应支付10000元的违约金，2014年7月，王某想辞职自己创业，并提交了辞职申请，甲公司未予答复，10日后王某自行离职，给甲公司造成了8000元的损失，双方发生纠纷。 要求： 根据上述资料，分别回答下列小题。

根据劳动合同法律制度的规定，关于王某自行离职的下列表述中，正确的是（）。

A.不用向用人单位支付违约金，但给用人单位造成的损失，应当承担赔偿贵任

B.应当向用人单位支付违约金，但给用人单位造成的损失，不承担赔偿责任

C.应当向用人单位支付连约金，给用人单位造成的损失，应当承担赔偿贵任

D.不用向用人单位支付违约金，也不用对用人单位的损失承担赔偿责任