问题
多项选择题
费德勒的权变理论中领导方式可以区分为()。
A.工作取向
B.人际取向
C.领导与下属关系
D.工作结构
E.职权
答案
参考答案:A, B
解析:费德勒的权变理论认为,团队绩效的高低取决于领导者与情景因素之间是否搭配。费德勒将领导方式区分为工作取向和人际取向两类。
费德勒的权变理论中领导方式可以区分为()。
A.工作取向
B.人际取向
C.领导与下属关系
D.工作结构
E.职权
参考答案:A, B
解析:费德勒的权变理论认为,团队绩效的高低取决于领导者与情景因素之间是否搭配。费德勒将领导方式区分为工作取向和人际取向两类。