问题
单项选择题
在总体组织战略上采用紧缩战略的组织，其重要的战略人力资源管理问题是（）。
A.提高士气
B.确定关键员工，并制定特殊的人才保留战略
C.制订出周密的人才保留计划，体现组织可能为员工承担的所有法律义务
D.制定适当的规划以保证及时雇用和培训新员工
答案
参考答案：A
解析：裁员常常是这一类组织的主要问题。裁员之后，组织中员工的满意度和归属感一般会下降.这时提高士气是重要的战略人力资源管理问题。
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