某企业的部门经理、部门主管、技术员、工人四类岗位数量分别是10人、30人、50人和70人。2013年这四类岗位员工之间的变动概率如下表所示。已知企业产量与生产人员成正相关系，根据历史资料建立了一元线性回归预测模型y=a+bx，x代表生产产量（单位：万吨），y代表工人数量，回归系数a=7，b=7.5（视产量为自变量），2014年企业计划实现生产10万吨，并且根据此表进行统计2014年度需要招聘各类人员计划。

根据以上资料，回答下列问题：

该企业的工人内部供给量为（）人。

A.50

B.42

C.56

D.47

根据以下资料，回答116-120题。

作为耐用商品，售后服务质量已经成为左右用户购买行为的重要因素，国内各汽车厂商的服务质量究竟如何，从过去一年用户的投诉中可见端倪。

注：图2为2008年度汽车投诉分布地区分析，殷诉前十名的省市所占比例可以从图中直接得到。

2008年长三角两省一市的投诉量为（）。

A．134件

B．174件

C．288件

D．296件