参考答案：1.管理伦理能弥补规章制度的局限性。

2.管理伦理能激励人的主观能动性。

3.管理伦理能够推动管理理论和管理实践的发展。

4.管理伦理对组织的改革发展有重要作用。

5.管理伦理能够协调组织与社会、组织与员工的关系，有利于社会的发展。

6.管理伦理对对伦理学的发展有重大帮助。