问题
单项选择题
使用马尔科夫分析法进行人力资源供给预测的关键是( )。
A．现有人力资源的数量、质量、结构和分布
B．对人员的调换信息进行及时更新
C．确定人员转移率矩阵表
D．收集劳动力市场信息
答案
参考答案：C
解析： 马尔科夫分析方法是找出过去人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势。周期越长，推测越准确。
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使用马尔科夫分析法进行人力资源供给预测的关键是( )。
A．现有人力资源的数量、质量、结构和分布
B．对人员的调换信息进行及时更新
C．确定人员转移率矩阵表
D．收集劳动力市场信息
参考答案：C
解析： 马尔科夫分析方法是找出过去人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势。周期越长，推测越准确。