参考答案：（1）把员工个人的成长与企业发展统一起来，让员工与企业共同成长；

（2）重视对员工的培训，为员工创造学习机会，促进员工的发展；

（3）给员工一个看的见的希望（目标）；

（4）给员工一个明确的发展方向；

（5）完善薪酬体系；

（6）注意内在激励，为员工创造参与企业管理的机会。