人才浪费
参考答案：
人才浪费是指这些专业人员的专业特长得不到充分的发挥和利用，或者大材小用，或者英雄无用武之地。
倡导目标管理的原因是因为目标管理简单而行。
目前宽带上网已经相当普及，请选出不是宽带上网的一种上网方式（）
A、光纤上网
B、163拨号上网
