造成“反授权”的原因有（）。

A.授权不明确，导致被授权者一遇到问题就上交，让领导来把关

B.被授权者缺乏魄力或经验，不敢自主决定

C.领导在授权给下属后，生怕大权旁落，很多事仍“事必躬亲”

D.有些领导宁可自己多干多做，也不愿意闲着不干或少干