为了解决个人层次上的绩效度量以及薪酬激励，美国信孚银行（Bank_爱下问搜题

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问题单项选择题

为了解决个人层次上的绩效度量以及薪酬激励，美国信孚银行（BankersTrust）在20世纪70年代末期提出了（）这一概念。

A.资本充足率

B.风险调整后资本收益率

C.超额准备金率

D.汇率

答案

参考答案：B

阅读理解与欣赏

补出下列名句名篇中的空缺

1．吾尝终日而思矣，；吾尝跂而望矣，。

2．登高而招，臂非加长也，；顺风而呼，声非加疾也，。

3．假舆马者，非利足也，；假舟楫者，非能水也，。

4．积土成山，；，蛟龙生焉；积善成德，而神明自得，圣心备焉。

问答题简答题

建设中国饮食文化的基本特性。