问题 单项选择题

在企业依据劳动规章制度对员工进行惩戒的过程中,()是指对于同样程度的违反劳动规章制度的行为,应给予同种类、同程序的惩戒处分。

A.平等待遇原则

B.必要性原则

C.最后手段性原则

D.有效性原则

答案

参考答案:A

单项选择题 案例分析题
单项选择题 A1/A2型题