（）属于犯了面试中的镜像效应错误。

A、凭借第一感觉对应聘者作出判断

B、对与自己有相似背景、外貌或言行的应聘者不自觉地产生好感

C、应聘者说他（她）喜欢做填字游戏，就认定该应聘者文字能力不错

D、面试气氛过于友好和不正式

未经国务院征信业监督管理部门批准，擅自设立经营个人征信业务的征信机构或者从事个人征信业务活动的，由国务院征信业监督管理部门予以取缔，没收违法所得，并处（）万元以上（）万元以下的罚款。

A.1；30

B.5；50

C.2；50

D.10；50