加涅将学习分为智慧技能等五种类型的依据是( )。

A．不同的学习结果

B．学习层次的高低

C．学习情境的简繁

D．学习水平的优劣

从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查又可分为薪酬市场调查和企业员工( )调查两个方面。

A．薪酬认可度

B．薪酬满意度

C．薪酬公平度

D．薪酬合法度