以企业因职工离职、管理混乱、人员怠工等蒙受的经济损失作为人力资源的计量依据计算人力资源成本的方法是()
A.历史成本法
B.重置成本法
C.机会成本法
D.作业成本法
参考答案:C
需要使用底座推移千斤顶的工作过程是()。
A.初撑
B.承载
C.卸载
D.移架
政府机构的设置应遵循哪些规律