2015年2月1日起，深圳市聘任制公务员管理正式引入（），公务员出现“年度考核连续两年不称职”或“旷工连续超15天”等情形，将被解聘。

A、“引退机制”

B、“考核机制”

C、“绩效机制”

D、“淘汰机制”