在人员任用中较民主，但在大的范围进行集体选拔时效率较低，也不能完全避免产生不健康的少数利益群体的方式是( )。

A．委任

B．选任

C．聘任

D．推荐

绩效指标体系按照重要性大小可分为（）。

A.关键绩效指标

B.岗位职责指标

C.工作态度指标

D.企业指标

E.个人指标