参考答案：

组织医院人力资源培训应遵循以下几项基本原则：

（1）理论与实践相结合的原则。

（2）分类培训、因材施教、学以致用的原则。

（3）长期战略和近期目标相结合的原则。

（4）以内部培训和在岗培训为主的原则。

（5）以专业知识和技能培训为主的原则。

（6）灵活和激励的原则。

（7）系统综合和最优化原则。

（8）循序渐进和紧跟医学发展先进水平的原则。