问题 多项选择题 案例分析题

2010年10月28日夜班1时30分,工作面第四茬(负责54架至68架)人员在拉架时将59架语音信号电缆损坏,下行割煤至第6架的煤机、链板机被闭锁停止运行。此时第三茬(负责38架至53架)拉架人员刚好仅将44架定线架拉出一个步距0.8m,前立柱靠近电缆槽。约10分钟后故障处理结束,期间工作面片落的煤矸滚动后大多堆积在采煤机上方链板机及部分支架架档内,班长安排工作面先开启链板机出货(煤机一直未启动),并喊工作面上部人员下来清理煤机处架内矸石。在56架附近负责看护电缆的潘雷对李瑞陶说,他去煤机处清理。潘雷沿架档下行,行至44架时,因44架已拉超前,前立柱靠近电缆槽,行走不畅,便从煤机齿轨上绕行,不慎滑入运行中的链板机内,带进采煤机机身后拉出,现场抢救时已无呼吸及任何反应。

此起事故的防范措施是()。

A、加强职工安全教育培训,规范职工操作行为,不得随意进入架前空间。

B、编制有针对性的安全技术措施,针对该面架内行人空间狭小,必须制定防止人员随意进入架前空间内行走的安全措施。

C、人员确需进入架前空间时,必须停止煤机、链板机运行、安专人监护,并在其上方设置可靠的安全防护装置。

D、严格互联保责任的落实,及时纠正职工的不规范操作行为。

答案

参考答案:A, B, C, D

单项选择题
问答题

甲是某机械厂的工人,辞职后个人出资开办了一家小型五金加工厂。并聘请乙担任该厂的业务员,双方在聘用合同中约定:10 000元以上的业务开支,须由甲批准,10 000元以内的业务开支,则由乙自主决定。由于五金厂承揽的业务较多,原材料严重短缺,又恰逢甲在外地出差,无法与其取得联系。因此,乙自作主张与丙材料供应商签订了购买价款为12 000元的原材料合同。甲出差回来得知此事后,让乙通知丙退货。乙遂与丙进行协商,丙不同意退货。并按照双方合同约定的日期将原材料运送到五金厂所在地,五金厂将原材料全部收下,但未付款。数月后,该批原材料全部用完。丙材料供应商多次催讨货款,五金厂都以由乙负担为借口拒绝付款。丙材料供应商在多次催讨无望的情况下,决定通过仲裁方式来解决该纠纷。
由于五金厂加工任务繁重,无法按时完成丁公司定制的一批不锈钢工具。就擅自将其中一部分加工任务交给了A加工厂。丁公司对A加工厂的加工质量不满意,于是要求解除与五金厂已订立的合同,拒绝支付该部分加工费并要求赔偿损失。
要求:根据以上资料,回答下列问题:
(1)乙代表五金厂与丙材料供应商签订的合同是否有效并说明理由。
(2)丙材料供应商与五金厂发生的合同纠纷能通过仲裁方式解决吗如果不能,应如何处理请说明理由。
(3)五金厂擅自将加工任务交与A加工厂的做法是否合法并说明理由。
(4)丁公司对五金厂提出的赔偿要求合法吗并说明理由。