根据菲德勒的领导权变模型,决定领导绩效高低的情境因素有()
A.市场环境
B.职位权力
C.领导风格
D.任务结构
E.领导者与被领导者的关系
参考答案:B, D, E
引起气化炉出口与废热锅炉联管局部超温的因素有()。
A.联管保温砖局部损坏
B.气化炉负荷过高
C.气化炉出口温度低
D.气化炉出口温度高
分配色谱法是利用什么原理进行组分分离的()
A.被分离组分在吸附剂上的吸附能力不同
B.被分离组分在两相中溶解度差别所造成的分配系数的不同
C.被分离组分在离子交换树脂上交换能力的不同
D.被分离组分分子大小的不同导致在填料上渗透程度的不同
E.被分离组分离子大小的不同导致在填料上渗透程度的不同