某企业的某职能管理部门正在运用如下的方法对其5名主管人员进行绩效考核:根据资料,回答下列问题:
绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价,所以出现一些误差是不可避免的。导致这些误差的原因是()。
A.晕轮效应
B.从众心理
C.马太效应
D.偏见心理
E.近期效应
参考答案:A, B, D, E
某企业的某职能管理部门正在运用如下的方法对其5名主管人员进行绩效考核:根据资料,回答下列问题:
绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价,所以出现一些误差是不可避免的。导致这些误差的原因是()。
A.晕轮效应
B.从众心理
C.马太效应
D.偏见心理
E.近期效应
参考答案:A, B, D, E