关于薪酬管理原则，说法不正确的是（）。
A、分配结果均等
B、对外具有竞争力
C、对内分配不公
D、适当拉开差距
参考答案：A
因交接班过程中漏交或错交而产生的问题由（）承担责任，因漏接或错接而产生的问题由（）承担责任，交接双方均未发现的问题由（）承担责任。
A、交班人、接班人、接班人
B、交班人、接班人、双方共同
C、接班人、接班人、双方共同
D、接班人、接班人、接班人
