交替工作模式的缺点是（ ）。

A．难以留住有特殊技能的工作人员

B．工作模式不灵活，不便激励员工

C．员工交流少，不能得到充分的信息

D．难以保证工作的连续性

事业单位用人实行人员聘用制度，是指事业单位与受聘人员通过签订（），确定聘用关系，明确双方权利和义务的人事管理制度。

A.聘用合同

B.劳动合同

C.三方协议

D.双方意向书