根据领导生命周期理论，随着下属从不成熟趣于成熟，领导方式的变化顺序应该是（）

A.高工作低关系，高工作高关系，低工作高关系，低工作低关系

B.高工作高关系，高工作低关系，低工作高关系，低工作低关系

C.低工作低关系，高工作低关系，低工作高关系，高工作高关系

D.低工作高关系，高工作低关系，低工作低关系，高工作高关系