行为科学理论研究被推广并应用到企业人力资源管理活动中，包括（）、生产安全与健康等诸多方面。

A.目标管理、参与管理

B.工作分析与再设计

C.岗位评价与分级

D.薪酬福利制度变革

E.工作条件和劳动环境改善

A、B的混合物212g恰好完全反应生成C和D，2A+5B=4C+2D，测得C与D的质量比为44：9，则生成C的质量为（　　）

A．176g

B．141.3g

C．44g

D．36g